证券经纪人月薪是多少?比如成都华西证券待遇如何?

2024-05-10

1. 证券经纪人月薪是多少?比如成都华西证券待遇如何?

有责任底薪的...

当然和业绩挂钩,..

华西 在成都算比较有名气的了..

但现在很多 以前做证券的..都跑去做信用卡了..

看你个人能力问题..!!

反正销售..就是靠的嘴巴..

看你怎么说..用成绩说话.能者多得嘛.

我朋友以前在华西做的.算半年成绩的话..

每个月 平均在4500 左右.!

证券经纪人月薪是多少?比如成都华西证券待遇如何?

2. 证券公司员工收入大概多少?

证券公司员工收入一般在1500元-20000元不等。
本科生刚毕业一般都是做客户经理去拉客户,待遇一般2000左右,有提成,拉的客户越多,客户资金越多,客户交易越频繁,你的提成就越多。客户经理做得好钱很多。
证券公司收入是不固定的,客户经理实行的都是底薪+提成的模式。底薪根据客户经理的级别不同而不同,高级别的客户经理光底薪就有几千。提成根据客户交易而成,一般提成一定比例。

扩展资料

证券从业人员禁止性行为
1、不得以获取投机利益为目的,利用职务之便从事证券买卖活动。证券业从业人员利用职务之便为获取投机利益从事证券买卖活动,不仅违背了有关法律规定,而且会侵害投资者的合法权益、助长证券市场投机风气,可能会引发证券行情不正常的波动。

2、不得向客户提供证券价格上涨或下跌的肯定性意见。证券行情变幻莫测,证券业从业人员向客户提供有关价格变化的肯定性意见,一旦因预测失误给客户带来损失,很可能引起法律纠纷,在影响客户利益的同时,也影响从业人员和证券行业的声誉。

3、不得与发行公司或相关人员之间有获取不当利益的约定。这种约定不仅违反“三公”原则,也违反国家法律。由这种约定而获取的收益为不法收益,将会受到行政处罚甚至法律制裁。
参考资料来源:百度百科-证券从业人员

3. 一般的销售人员的工资待遇是这样的,底薪是多少,有多少提成

底 +奖金+提成     或者底薪+考核奖金
一般公司销售人员待遇都是这样设立的=底薪+奖金+提成.这样的模式多用于开拓业务占比大的企业或者公司.也有直接是=底薪+提成的.也有=提成. 这样的底薪在500--5000的都有,关键是看哪个行业,而你在这个行业的级别.提成因为各个公司规定又有所不同.
也有的公司会出现底薪+奖金的情况.我现在的公司就是这样,因为首先这个公司的业绩和网络相对成熟稳定,销售人员开发市场的工作少,维护的成分大.但是绝对不会是固定底薪.应该是底薪+考核奖金.因为上下浮动不大,理解为固定工资也是可以理解的.这样的公司薪资水平一般比较高.一般的在5000上下.高的有1万多到3万不等.

一般的销售人员的工资待遇是这样的,底薪是多少,有多少提成

4. 华西证券客服经理职责和工资是多少呢?

华西证券客服经理职责:
  处理客户疑问,解决客户棘手的问题,为客户提供相关咨询服务,资料查询等业务,以及其它必要的服务。同时作为客服经理还需要肩负培训客服人员的职责及大客户维护工作。 

工资根据地域性有区别。重庆地区一般在1500-2500左右。客服经理的工资不受业务好坏的影响,没有提成的。一般是固定工资+岗位工资+福利待遇。

5. 现在做网络营销的工资一般是多少?

销售的工资不一定,每个地区的工资都不一样,要看你在哪里了。销售一般是底薪+提成。底薪通常是2000-5000元不等,提成根据业绩完成情况发放的。部分公司的大区经理或者大区总监,底薪会达到8000-12000元。

销售:是指以销售、租赁或其他任何方式向第三方提供产品和/或服务的行为,包括看为促进该行为进行的有关辅助活动,例如广告、促销、展览、服务等活动。

销售人员工资模式:

底薪+业务提成+奖金”是指销售人员的薪酬收入由企业按期支付的基本工资、按期根据销售业绩发放的业务提成及完成企业一定销售目标的奖金三部分构成。

纯业务提成制”也叫佣金制,指的是销售人员的工资收入没有固定的部分,全部由浮动工资部分组成,即由销售人员一定比例的业务提成构成。

“纯工资制”指的是销售人员的工资就是由企业核定给予其的基本工资,不存在与其销售业绩挂钩的工资收入部分。该薪酬模式设计的依据是平衡企业内部岗位之间存在的相对价值关系。

底薪+奖金”指的是销售人员的薪酬收入由企业按期支付的基本工资和完成一定销售目标的奖金两部分构成。基本工资的获得是稳定的,奖金是指在销售人员完成期初制定的销售目标之后给予的激励奖赏。

底薪+业务提成”是指销售人员的工资收入由企业按期支付的基本工资和与其销售业绩直接挂钩的销售提成两部分构成。一般情况下,销售越是困难,销售业绩对销售人员的主观能动性依赖越大,则相应的销售业务提成比例就会相对高。

现在做网络营销的工资一般是多少?

6. 网络营销人员的工资待遇该怎么给?

2000保底加提成

7. 现在做网络营销的工资一般是多少?专科毕业生

现目前网络的快速度发展,网络营销是比较有前景的行业,是企业整体营销战略的一个组成部分,网络营销是为实现企业总体经营目标所进行的,以互联网为基本手段营造网上经营环境的各种活动,是一个广义词,从目前的商业来讲网络营销更宽泛的涵盖网络的产品及投放互联网概念。入门也不是很难,但是要做得非常好要不断的学习。
网络营销的工资行业、地域、工作经验、技术的掌握程度等不同工资的待遇也就不同。不知道您在哪所城市,如重庆来说:这个岗位新人边来学习边做的应届毕业生大概工资在3000-4000元人民币左右;有1年以上经验的5000以上;运营管理在10000左右;每个公司的要求不一样薪酬结构不一样,况且网络营销销也分很多岗位,比如:竞价、新媒体、运营推广等,一般来说薪酬在4000-10000+不等。
如果你对这个行业非常感兴趣可以尝试一下,但是要想好是走某一方面专业性路线,还是综合性的发展,我有个朋友是自己学习了解后去找工作的,做得还不错,经常看他在一个叫助推网网页链接的网站看资料,你也可以去学习看看,他目前在重庆工作,入行有1年多不到2年时间,工资1万+,希望我的回答能帮到您!

现在做网络营销的工资一般是多少?专科毕业生

8. 互联网行业市场营销人员实习生和本科毕业生的平均工资待遇是多少?

无论实习生或者本科毕业生,刚开始的工资都不会太高,因为你没有实际操作过某款产品,经验不足。等操作过产品,经验累积得多了 一般在1-2线城市不会低于年薪10万