如何进入证券公司的投行部

1. 如何进入证券公司的投行部

有以下几种途径：
1、名校金融、法律、会计应届硕士，有券商投行部招聘的时候投简历，应该会有机会；
2、本科以上，有三年以上IPO相关项目经验的会计师、律师，有券商投行部招聘的时候投简历，应该会有机会；
3、本科以上，在证券界有较好的人际关系，在证监会有亲属、朋友的更好，无论券商是否招人，只要该亲属或者朋友推荐，应该会有机会；
4、本科以上，有好的项目资源，最好是IPO项目资源，越多越好，一般一两个就能有机会；
5、硕士以上学历（非名校也可以），认识券商高管，直接进去即可；
6、硕士以上学历（非名校也可以），认识保荐代表人，如果该保代能自主招人，或者在公司地位比较高，去他手下混即可。

2. 证券公司投行部做什么

1.投行业务是证券公司的业务之一。
2.主体是证券保荐与承销业务，也就是最传统的投行业务。部门分类不太一样，一般都有投资银行部（专门做股票融资）、固定收益部（做债券投融资）、并购重组部（并购重组）、销售交易部（做市场、发行）、研究所（做分析研究）。
3.无非就是券商的投行，你有资格做IPO(证监会规定的)，所以那些上市公司的保荐上市都是券商搞的。银行的投行，也一样，帮 企业发个短期融资券、发个票据，都是一种融资。信托的投行，无非就是帮企业弄一个信托计划，直接给客户提供融资。
4.本质是一样样的。唯一的区别是产品，券商 的产品就是IPO、公司债、中小企业私募等，银行的产品就是各类银行间市场工具，比如PPN，短融、中票、企业债等等，信托公司就是一个信托计划。

3. 想进入证券公司投行部工作需要什么条件

1、首先最好是本科学历，现在证券公司招聘基本上都要本科，专科只能去做一些基层的销售岗位，一些研究类的岗位则需要研究所的学历。
然后必须要有证券从业资格证，因为这是进入证券行业的敲门砖，没有这个就不能进证券公司工作。再者最好是金融类专业，毕竟熟悉工作，尤其是做投研类的工作。
2、证券公司的投资银行部主要从事投资理财，也就是皮包银行。是银行发展的高级阶段，也是食物链的顶层。这个业务主要在谱银行业务基础上进行包装整合，以效率或者效益的形式整合银行传统产品。因此很多成为金融衍生产品。

4. 证投公司有哪些部门

证券公司 
 总部：投资银行部，保荐人，辅助发行承销人员（主要是律师、注册会计师等）
                自营业务部，理财人员，这个要求复杂了，经验学历都重要哦
                稽核部（或合规部），合规稽核人员，法律或财会高等学历
                经纪业务部，要求复杂，包括总部面对营业部各类对口人员。
                固定收益部，同自营要求。
               资产管理部，同自营部要求。
               办公室、机构销售部、秘书处等。。。。。。
     营业部：前台，营销人员，包括营销经理、团队长及营销员
                  中台，客户服务部，包括客户经理和咨询经理和投资顾问。
                  后台，柜台--柜员，电脑部---电脑经理、电脑助理，财务---财务经理、出纳，办公室。 
         部分公司还包括研究所（有的券商研究所是独立公司），属于总部，要求研究人员，基本是行业内研究院跳槽以及各大名校研究生以上毕业生。

5. 怎么样才能进去证券的投行工作呢？

一般来说得高学历和强能力~
比如国泰君安的投行95%的员工拥有硕士以上学位。不过不同的券商估计要求也应该不尽相同，
这是我从网上搜到的中信证券的招聘公告（虽然只是实习生的）

招聘部门:投资银行部
工作地点：北京、上海
实习期限：3个月
工作时间要求：每周至少全日工作4天以上
招聘人数：6人
工作职责：
在负责人的指导下进行案例或专题性研究，并负责搜集、分析相关数据及资料等工作。
任职要求：
1.    硕士及以上学历，研二在校生；
2.    财务、数量经济、法律或理工类相关专业，具有数理功底；
3.    能够熟练使用办公软件及统计工具；
4.    具备良好的英文书面及口头表达能力；
5.    具有充足的时间，保证工作内容的持续性；
6.    能够适应高强度的工作；
7.    具备良好的分析和判断能力；
8.    具有较好的沟通能力及团队合作精神；
9.    认真踏实、勤奋敬业。

我曾看过一个研究生去中信应聘的经历，据说要面试，还可能有英语问答。
有兴趣的话您可以问一问投行的人力部，这样最直接明了~

呵呵~如果您有兴趣去投行的话提前祝您能成功哈~